- คำถาม:
- การทำงานที่ทำให้หมดใจมีสาเหตุมาจากอะไรบ้าง?
- คำตอบ:
- การทำงานที่ทำให้หมดใจมักเกิดจากความหนักหน่วงที่ไม่ลดลง ไม่มีการสนับสนุนจากผู้อื่น ไม่มีโอกาสแสดงความคิดเห็น การตัดสินใจถูกปฏิเสธโดยไม่มีเหตุผล และรู้สึกว่าทุกอย่างที่ทำไปไม่ได้รับการยอมรับหรือตอบแทน
เซ็ง เบื่อ ผิดหวัง อาการของ "คนหมดใจ" | โรงหมอ
จากช่อง:Thai PBS Podcast
คำบรรยายที่เกี่ยวข้อง
00:09:57หนักหน่วงของตัวความสัมพันธ์หรือตัวงาน
00:10:00อันนี้อันนี้บางทีความหนักหน่วงมักจะเกิด
00:10:02ขึ้นในงานอันนี้จะพูดง่ายกว่าอือฮึเช่นทำ
00:10:05ไปปึ๊บก็ไม่เห็นทำมากี่ปีก็ไม่เห็นชีวิต
00:10:08จะดีขึ้นเลยหรือยิ่งทำยิ่งหนักทำไมงานมัน
00:10:11หนักขึ้นทุกวันแต่ว่าไม่เห็นมีคนมาเพิ่ม
00:10:13มาช่วยเรามันก็จะเหมือนเราแบบไม่เคยถูก
00:10:15มองเห็นความเหนื่อยความหนักหน่วงไม่ไม่
00:10:17ได้มีใครมาเห็นใจแล้วแบบมาช่วยอประคับ
00:10:20ประคองน่ะยิ่งทำยิ่งเหนื่อยยิ่งทำยิ่งถูก
00:10:23เพิกเฉยอือไม่มีจุดสิ้นสุดไอ้สิ่งพวกนี้
00:10:26ก็ทำให้หมดใจได้เหมือนกันเออไม่อยากทำ
00:10:29อย่างที่เอิ้ลบอกคือทำไปเถอะอืทำไปเถอะทำ
00:10:33แทบตายไม่สักทีไม่เห็นดีขึ้นสักทีเลยไม่
00:10:36ไม่ได้มีทางด้านไหนให้เรารู้สึกใช่ครับ
00:10:39อ่าก็มันจะค่อยๆบั่นทอนบั่นทอนมันคงไม่
00:10:42ใช่อยู่อยู่เรื่องนึงแล้วมาแบบอุ๊ยฉันหมด
00:10:44ใจมันไม่ยิ่งเรื่องการทำงานมันต้องค่อย
00:10:46ถูกสะสมมาจากปัจจัยหลายๆอย่างเรื่อยๆอ่ะ
00:10:50เนาะใช่ค่ะใช่แล้วก็มีเรื่องของความรู้
00:10:52สึกที่เราไม่มีอำนาจในการตัดสินใจไม่มี
00:10:55อิทธิพลต่อการตัดสินใจซึ่งบางทีมักจะเป็น
00:10:57เรื่องชั้นผู้น้อยอันนี้เราเข้ามีคนร้อง
00:10:59ไห้อีกแล้วนะครับเข้ามาสู่เรื่องงานอฮ
00:11:02เหมือนกับว่าตัดสินใจอะไรไปก็ไม่ถูกฟังอื
00:11:05อ่าไม่สามารถร่วมตัดสินใจหรือแสดงความคิด
00:11:08เห็นได้เพราะตัดสินใจไปแสดงความคิดเห็นไป
00:11:10ก็ถูกปฏิเสธอืหมดใจมั้ยหมดใจหมดเซ็งอ่ะ
00:11:14มันเซ็งอ่ะเออนอกจากปฏิเสธแล้วยังไม่ให้